Lowongan Kerja PT. United Tractors Tbk untuk beberapa Posisi, April 2023

(Foto : Instagram @kemnaker)

GO-SINARBULAN.COM - PT United Tractors Tbk kembali membuka kesempatan bagi kamu untuk mengisi formasi yang tersedia. Tentunya ini merupakan kabar menarik bagi kamu yang memiliki kualifikasi sesuai persyaratan dan saat ini sedang mencari peluang kerja. Untuk itu, baca baik-baik info berikut, lalu daftarkan diri kamu jika sesuai dengan kriteria yang dipersyaratkan. Batas akhir pendaftaran hingga tanggal 21 April 2023.

POSISI :

Team Member Marketing
Team Member Technology & Infrastructure
Team Member IT Governance & Security
Management Trainee Administration Department Head (ADH)
Data Scientist
Team Member Business Analyst and App Developer
Team Member Internal Audit
Business Consultant (SOD)
After Sales Consultant (ASC)
Management Trainee Corporate Finance and Accounting (CFA)
Management Trainee Service Department Head (SDH)

Berikut Uraian Kegiatan serta Kualifikasi dari setiap posisi :

1. Team Member Marketing

DIVISI PEMASARAN
Lokasi DKI Jakarta

OVERVIEW

Analisis, ukur, dan laporkan kinerja semua kampanye pemasaran digital, dan nilai terhadap sasaran. Optimalkan corong pengguna, Peran ini ada dalam tim Pemasaran Digital yang besar. Jalankan pemasaran kinerja melalui berbagai saluran digital & untuk sejumlah merek.

KUALIFIKASI :

Pendidikan minimal S1 Jurusan Pemasaran/Komunikasi.
Lulusan baru atau berpengalaman maksimal 2 tahun pada bidang Pemasaran Digital atau bidang terkait
Berpengalaman di Facebook, Instagram dan sebagai bonus juga Google Marketing (SEM, Display dan Shopping)
Dapat/paham bekerja dengan data dan membuat program digital.
Dapat berkomunikasi dalam bahasa Indonesia dan Inggris.
Memiliki pemikiran analitis yang kuat, berpengalaman dalam analitik Google & excel sangat termotivasi.

SYARAT PEKERJAAN :

Jalankan pemasaran kinerja melalui berbagai saluran digital & untuk sejumlah merek.
Analisis, ukur, dan laporkan kinerja semua kampanye pemasaran digital, dan nilai terhadap sasaran
Optimalkan corong pengguna, Peran ini ada dalam tim Pemasaran Digital yang besar
Pendidikan : S1/S2 Ilmu Komunikasi, Teknik Komunikasi

2. Team Member Technology & Infrastructure

DIVISI STRATEGIS & TEKNOLOGI PERUSAHAAN
LOKASI DKI Jakarta

OVERVIEW

Buat rencana pemulihan bencana dan rencana kelangsungan bisnis. Untuk memastikan waktu aktif dan ketersediaan, pantau kinerja sistem dan selesaikan masalah. Membuat, memasang, mengonfigurasi, dan memelihara infrastruktur TI untuk perusahaan.

KUALIFIKASI :

Lulusan baru atau maksimal 2 tahun keterampilan menengah hingga lanjutan dalam komputasi awan & virtualisasi
Kemampuan untuk memberikan dukungan teknis dan menyelesaikan pertanyaan.
Pengetahuan mendalam tentang perangkat keras komputer, perangkat lunak, dan jaringan.
Kemampuan mendokumentasikan proses dan memantau metrik kinerja.

SYARAT PEKERJAAN :

Membuat, memasang, mengonfigurasi, dan memelihara infrastruktur TI untuk perusahaan.
Untuk memastikan waktu aktif dan ketersediaan, pantau kinerja sistem dan selesaikan masalah.
Buat rencana pemulihan bencana dan rencana kelangsungan bisnis.
Pendidikan : S1/S2 Ilmu Komputer, Sistem Komputer, Teknik Komputer, Sistem Informasi dan Teknologi Informasi
IPK : 3.25
Lokasi : DKI Jakarta

3. Team Member IT Governance & Security

DIVISION : CORPORATE STRATEGIC & TECHNOLOGY DIV

Lokasi : DKI Jakarta

RINGKASAN PEKERJAAN :

Melakukan audit rutin untuk memastikan praktik keamanan sesuai. Kenali masalah dalam sistem dengan mengidentifikasi aktivitas yang tidak biasa. Terapkan peningkatan jika diperlukan dan beri tahu pengguna tentang status keamanan sistem.

KUAKIFIKASI :

Minimal sarjana ilmu komputer & teknologi informasi.
Pengetahuan lanjutan tentang pemeliharaan basis data dan keamanan sistem.
Sadar akan perkembangan Keamanan Cyber
Kemampuan untuk mengikuti inovasi teknis dan tren dalam dukungan TI

SYARAT PEKERJAAN :

Lakukan audit rutin untuk memastikan praktik keamanan sesuai.
Kenali masalah dalam sistem dengan mengidentifikasi aktivitas yang tidak biasa
Terapkan peningkatan jika diperlukan dan beri tahu pengguna tentang status keamanan sistem.
Pendidikan : Sarjana S1/S2 Sistem Informasi, Teknologi Informasi, Ilmu Komputer, Sistem Komputer, Teknik Komputer
IPK : 3.25

4. Management Trainee Administration Department Head (ADH)

DIVISI : HUMAN CAPITAL HUMCAP MGT & CORPU
Lokasi : Seluruh Wilayah Indonesia

RINGKASAN PEKERJAAN :

Bertanggung jawab atas operasional administrasi keuangan sehari-hari. Membangun hubungan dengan pemerintah, bank, perusahaan leasing. Memantau proses akuntansi dan manajemen.

KUALIFIKASI :

Lulusan baru atau maks. 2 tahun pengalaman di bidang Keuangan, Akuntansi atau bidang terkait.
Minimal S1 Ekonomi, Akuntansi, Manajemen atau Teknik Industri.
Keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik.
Keterampilan memecahkan masalah.
Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.

SYARAT PEKERJAAN :

Bertanggung jawab atas operasional administrasi keuangan sehari-hari.
Membangun hubungan dengan pemerintah, bank, perusahaan leasing.
Memantau proses akuntansi dan manajemen
Pendidikan : S1/S2 Manajemen, Akuntansi, Administrasi, Ekonomi, Teknik Industri
IPK : 3.25

5. Data Scientist

Divisi : TUGAS DIFERENSIASI & DIGITALISASI FO

Ringkasan

Ekstrak volume data yang sangat besar dari berbagai sumber internal dan eksternal. Merekomendasikan perubahan hemat biaya untuk prosedur dan strategi yang ada. Merancang solusi berbasis data untuk tantangan yang paling mendesak.

KUALIFIKASI :

Pendidikan minimal S1 Jurusan Statistik/Matematika.
Lulusan baru atau maks. 2 tahun Ilmuwan Data / Analis Data atau bidang terkait.
Memahami alat visualisasi data.
Pengalaman dengan bahasa kueri data, dan perangkat lunak statistik atau matematika.
Mahir dalam menulis algoritma, dan tahu kapan harus menerapkannya.
Pemahaman yang sangat baik tentang statistik, kalkulus multivariabel, dan aljabar linier.
Kursus lanjutan dalam pembelajaran mesin dan pemrograman.

SYARAT PEKERJAAN :

Ekstrak volume data yang sangat besar dari berbagai sumber internal dan eksternal.
Merancang solusi berbasis data untuk tantangan yang paling mendesak.
Ciptakan algoritme baru untuk memecahkan masalah dan buat alat baru untuk mengotomatiskan pekerjaan.
Komunikasikan prediksi dan temuan kepada manajemen dan departemen TI melalui visualisasi data.
Merekomendasikan perubahan hemat biaya untuk prosedur dan strategi yang ada.
Pendidikan : S1, S2 Matematika, Statistik
IPK : 3.25

6. Team Member Business Analyst and App Developer

DIV STRATEGIS & TEKNOLOGI PERUSAHAAN
Lokasi : DKI Jakarta

RINGKASAN PEKERJAAN

Menganalisis kebutuhan dan persyaratan pengguna akhir, dan memberikan solusi untuk memenuhi kebutuhan mereka. Mengembangkan, Menerapkan, dan memelihara aplikasi. Memberikan dukungan teknis dan bimbingan kepada pengguna akhir.

KUALIFIKASI :

Gelar sarjana minimum dalam ilmu komputer & teknologi informasi.
Kemampuan untuk menentukan kebutuhan TI dan melatih pengguna akhir.
Pengetahuan mendalam tentang perangkat lunak komputer.
Kemampuan untuk mengikuti inovasi teknis dan tren dalam dukungan TI.

SYARAT PEKERJAAN :

Mengembangkan, Menerapkan, dan memelihara aplikasi
Menganalisis kebutuhan dan persyaratan pengguna akhir, dan memberikan solusi untuk memenuhi kebutuhan mereka.
Berpartisipasi dalam pengujian, debugging, dan pemecahan masalah aplikasi perangkat lunak.
Berkolaborasi dengan tim lintas fungsi untuk memastikan keberhasilan implementasi aplikasi perangkat lunak
Memberikan dukungan teknis dan bimbingan kepada pengguna akhir.
Pendidikan : S1, S2 Teknologi Informasi, Sistem Informasi, Ilmu Komputer, Sistem Komputer, Teknik Komputer
IPK : 3.25

7. Team Member Internal Audit

Divisi : FUNGSI AUDIT OPERASIONAL KELOMPOKLokasi : Seluruh Wilayah Indonesia

RINGKASAN

Menentukan frekuensi audit, subjek inspeksi, membuat jadwal tahunan yang terperinci, dan ruang lingkup audit untuk mencapai tujuan audit. Memeriksa dan mengevaluasi efisiensi dan efektivitas dalam operasi, keuangan, akuntansi, sumber daya manusia dan kegiatan lainnya. Identifikasi kesenjangan dan rekomendasikan langkah-langkah penghindaran risiko dan penghematan biaya.

KUALIFIKASI

Lulusan baru atau maks. Pengalaman 2 tahun di bidang Auditor/ Accounting/Corporate Finance/Risk
Berorientasi detail.
Keterampilan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.
Keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik.
Memahami dan mengupdate perkembangan terkait regulasi audit.
Bersedia untuk melakukan perjalanan di seluruh Indonesia

SYARAT PEKERJAAN :

Persiapkan audit internal tahunan dengan meninjau dokumen dan persyaratan terkait audit lainnya.
Tentukan frekuensi audit, subjek inspeksi, buat jadwal tahunan yang terperinci.
Memeriksa dan mengevaluasi efisiensi dan efektivitas di bidang operasional, keuangan, akuntansi dan lain-lain
Identifikasi kesenjangan dan rekomendasikan langkah-langkah penghindaran risiko dan penghematan biaya.
Memastikan bahwa kepatuhan perusahaan dan kebijakan tata kelola.
Membuat laporan audit.
Pendidikan : S1/S2 Akuntansi Ekonomi
IPK : 3.25

8. Business Consultant (SOD)

Lokasi : Seluruh Wilayah Indonesia

RINGKASAN

Melakukan pemetaan penjualan untuk memfasilitasi peluang pasar baru. Menjaga reputasi perusahaan dengan selalu memberikan informasi terbaru tentang produk dan menja87ga hubungan baik dengan pelanggan

KUALIFIKASI :

Lulusan baru atau maks. 2 tahun pengalaman di bidang Konsultan Bisnis atau bidang terkait
Keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik.
Keterampilan negosiasi yang baik.
Keterampilan memecahkan masalah.
Berorientasi pada target.
Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.

SYARAT PEKERJAAN :

Memberikan solusi melalui penawaran produk atas permasalahan bisnis yang dialami perusahaan.
Membantu kebutuhan administrasi Pelanggan.
Mengikuti dinamika pasar untuk membuka peluang bagi perusahaan untuk menjual produk.
Melakukan pemetaan penjualan untuk memfasilitasi peluang pasar baru.
Menjaga reputasi perusahaan dengan selalu memberikan informasi terbaru tentang produk.
Menjaga hubungan baik dengan pelanggan.
Pendidikan : S1/ S2 Semua jurusan
IPK : 3.25

9. After Sales Consultant (ASC)

DIVISI BAGIAN

Lokasi : Seluruh Wilayah Indonesia

RINGKASAN PEKERJAAN

Pimpin Layanan Purna Jual dalam penyampaian tujuan strategis dan keuangan jangka pendek dan jangka panjang. Memberikan layanan purna jual yang menguntungkan dengan menjelajahi dan mengeksploitasi semua kemungkinan aliran pendapatan di pasar

KUALIFIKASI :

Lulusan baru atau maks. 2 tahun pengalaman di bidang manajemen Purna Jual dan bidang terkait
Keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik.
Kemampuan meyakinkan pelanggan.
Mahir dalam menyelesaikan keluhan pelanggan.
Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.

SYARAT PEKERJAAN :

Menjaga hubungan baik dengan pelanggan untuk penawaran produk.
Menyusun strategi untuk mencapai target pelanggan dan menjaga kepuasan pelanggan.
Bekerja samalah dengan departemen suku cadang sebagaimana mestinya untuk memastikan persediaan suku cadang dengan penggunaan tinggi yang tepat.
Tindak lanjuti stok suku cadang secara berkala untuk menjaga keseimbangan stok.
Pendidikan : S1, S2 Semua jurusan
IPK : 3.25

10. Management Trainee Corporate

Divisi : KEUANGAN & AKUNTANSI PERUSAHAAN
Lokasi : Seluruh Wilayah Indonesia

RINGKASAN PEKERJAAN :

Melakukan analisis terhadap potensi dana perusahaan untuk menghimpun dana operasional perusahaan. Mengumpulkan dana perusahaan untuk kebutuhan perusahaan dalam hal investasi, hutang, dan keuntungan. Mengatur pembagian keuntungan yang diperoleh perusahaan. Membuat laporan keuangan seperti kerugian dan keuntungan dengan menyesuaikan dengan kegiatan keuangan perusahaan.

KUALIFIKASI :

Lulusan baru atau maks. 2 tahun pengalaman di bidang Akuntansi / Keuangan.
Berorientasi detail.
Keterampilan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.
Bisa berkolaborasi dengan tim.
Akrab dengan perangkat lunak akuntansi adalah nilai tambah.
Keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik.
Bersedia untuk melakukan perjalanan di seluruh Indonesia.

SYARAT PEKERJAAN :

Mengumpulkan dana perusahaan untuk kebutuhan perusahaan dalam hal investasi, hutang, dan keuntungan.
Mengelola keuangan jangka pendek dengan tujuan memastikan likuiditas yang cukup.
Melakukan analisis terhadap potensi dana perusahaan untuk menghimpun dana operasional perusahaan.
Mengatur pembagian keuntungan yang diperoleh perusahaan.
Membuat laporan keuangan seperti kerugian dan keuntungan dengan menyesuaikan dengan kegiatan keuangan perusahaan.
Pastikan pembukuan memuat laporan keuangan dan selalu diperbaharui.
Menyusun data yang diperlukan, menganalisisnya terhadap pendapatan perusahaan dan menghitung pajak.
Melakukan interpretasi hasil keuangan dan membandingkannya dengan pasar.
Pendidikan: S1, S2 Akuntansi, Ekonomi
IPK : 3.25

11. Management Trainee Service Department Head (SDH)

DIVISI : PELAYANAN

Lokasi : Seluruh Wilayah Indonesia

RINGKASAN PEKERJAAN :

Mengembangkan dan menerapkan kebijakan dan prosedur untuk memastikan fungsi departemen yang efisien dan efektif. Merencanakan dan Lulusan baru atau pengalaman maksimal 2 tahun dalam manajemen layanan atau bidang terkait.
Pengetahuan tentang perangkat lunak dan perangkat keras manajemen layanan.
Keterampilan kepemimpinan dan pengambilan keputusan yang kuat.
Komunikasi yang baik dan keterampilan interpersonal.
Kemampuan untuk mengelola berbagai prioritas dan bekerja di bawah tekanan.
Bersedia ditempatkan di situs-situs di seluruh Indonesia.

SYARAT PEKERJAAN :

Mengelola dan mengawasi operasi sehari-hari departemen layanan.
Mengembangkan dan menerapkan kebijakan dan prosedur untuk memastikan fungsi departemen yang efisien dan efektif
Merencanakan dan mengoordinasikan aktivitas layanan, termasuk penjadwalan, staf, dan kontrol kualitas.
Pastikan kepuasan pelanggan melalui pengiriman layanan berkualitas tinggi.
Mengevaluasi kinerja departemen dan menerapkan perbaikan yang diperlukan.
Membangun dan memelihara hubungan positif dengan pelanggan dan pemangku kepentingan internal.
Pendidikan : S1/S2 Teknik Elektro, Teknik Industri, Teknik Listrik, Teknik Mesin
IPK : 3.25

CARA MELAMAR :

Buka website resmi UT
Cari Pekerjaan yang ingin Anda lamar
Isi data pribadi Anda
Unggah dokumen yang diminta ( CV, Sertifikat, dll )
Aplikasi Anda telah disetujui

CATATAN :

Karena banyaknya pelamar, kami mohon maaf bahwa hanya kandidat terpilih yang akan dihubungi dan diproses lebih lanjut
PT. United Tractors Tbk tidak pernah meminta pembayaran atau biaya apa pun dari pelamar pada titik mana pun dalam proses rekrutmen.
Pendaftaran ditutup pada tanggal 21 April 2023

ALAMAT :

PT United Tractors Tbk
United Tractors Building
Jl. Raya Bekasi Km 22
Cakung - Jakarta Timur
Jakarta, Indonesia 13910
+62 21 2457 9999
recruitment @unitedtractors.com

Demikian Informasi Lowongan Kerja PT. United Tractors Tbk untuk beberapa Posisi, April 2023. Untuk informasi yang lebih detil terkait Lowongan Kerja PT. United Tractors Tbk untuk beberapa Posisi, April 2023 ini dapat diakses melalui Akun Instagram @kemnaker atau melalui website resmi PT. UT, https://career.unitedtractorbs.com/

Semoga Bermanfaat 🙏

Sumber : Instagram @kemnaker dan https://career.unitedtractors.com/